HotSpot Duurzame Energie (HSDE)
Overheid en kennisinstellingen in Fryslân werken samen aan de “Versterking van de kennisinfrastructuur”. Fryslân wil zich profileren op een aantal speerpunten, de zogenaamde “HotSpots”. Een HotSpot is een geografisch aanwijsbare plaats waar een economisch systeem met mondiale importantie floreert; de plaats is bekend over de hele wereld en trekt bedrijvigheid en innovatoren aan, genereert kennis en genereert banen, kortom kennis en kunde maakt kassa. Eén van de HotSpots is Duurzame Energie en de NHL is gevraagd dit proces samen met Van Hall Larenstein en Stenden in te richten. Dat betekent bouwen aan netwerken, platforms, kringen, maar ook nieuw Onderwijs, nieuw Onderzoek en nieuwe Projecten (demonstraties, proeftuinen).
Dat nieuwe Onderwijs wordt zichtbaar doordat alle technische opleidingen een duurzame variant zullen hebben. De nieuwe Projecten zijn straks zichtbaar op plaatsen als Duurzame Kenniscampus (met bv Zonnestroomsystemen op het dak van het nieuwe gebouw van de NHL), Nieuw Stroomland (met bv testpark van windmolens en vergistingsinstallaties) en Energieneutraal Bedrijvenpark. In de stad zal steeds meer zichtbaar zijn: het nieuwe rijden (elektrisch en aardgas) en LED-verlichting voor de aanlichting van gebouwen.
Ambitie Fryslân
Toekomstbeeld (bron: www.landvanenergie.nl)
"Over tien jaar rijden in Fryslân 10% van de auto’s op nieuwe duurzame brandstoffen (elektrisch, biodiesel, PPO, biogas, ethanol), 25% van de vaartuigen vaart schoon. Alle openbare verlichting is zeer energiezuinig, In de landbouw wordt op grote schaal biogas geproduceerd, de warmte wordt geleverd aan woonwijken, 10% van de woningen zijn voorzien van zonnepanelen. Windenergie voorziet in 15% van de stroombehoefte, afval wordt voor 80% benut voor energieopwekking; Het energieverbruik van woningen is in 10 jaar tijd met 20% teruggebracht."
Om dit toekomstbeeld te realiseren is het nodig dat overheid, kennisinstellingen en bedrijven hun activiteiten op elkaar afstemmen. Voor nieuwe, grensverleggende technologie moeten nieuwe bedrijven zich in deze regio gaan vestigen. Dat levert werkgelegenheid, maar die nieuwe werknemers moeten wel worden opgeleid.